Docente de Baile / Ritmos latinos (salsa y bachata) y ballet Compensar - Trabajo Compensar
¡Únete a Compensar y Lleva Tu Pasión por el Baile al Siguiente Nivel! ✨ Compensar, la empresa líder en salud, bienestar y entretenimiento en Colombia, está buscando un apasionado Docente de Baile para formar parte de nuestro talentoso equipo. 🌟
💃 Tu Misión: Como parte de nuestra familia, llevarás alegría y movimiento a la comunidad. Tus responsabilidades incluirán:
Gestionar y ejecutar servicios relacionados con la actividad física.
Diseñar, desarrollar y ejecutar programas pedagógicos que promuevan actividad deportiva y acondicionamiento físico.
Conocer y fomentar comportamientos culturales en diferentes equipos.
🎯 Requisitos: Para ser parte de nuestro equipo necesitarás: ✔️ Certificación como docente de baile. ✔️ Bachillerato completo, técnico, tecnólogo o profesional. ✔️ Experiencia mínima de 1 año en docencia de baile. ✔️ Disponibilidad para trabajar de domingo a domingo, con un día compensatorio entre semana.
💼 Beneficios: Compensar te ofrece un paquete atractivo:
Salario variable por hora: $34.633
Recargos dominicales y festivos.
Todas las prestaciones de ley.
🎉 ¡Únete a Nuestra Familia! Si el baile es tu pasión y cumples con los requisitos, no pierdas la oportunidad de crecer profesional y personalmente en Compensar. ¡Postúlate ahora y comienza tu emocionante camino con nosotros! 🌟
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#LI-Onsite
Requisitos
Estudios
Bachillerato / Educación Media
Valorado
Experiencia profesional
1 año
Sobre Caja de compensación Familiar Compensar
Compensar es una Caja de Compensación Familiar, inscrita en el campo de la Seguridad Social, cuyo objetivo esencial es el cumplimiento integral de la filosofía del Subsidio Familiar. Compensar nació el 15 de noviembre de 1978 como iniciativa de la Fundación Círculo de Obreros. Esta Fundación había sido creada en 1911 por un sacerdote jesuita con el objetivo de que los trabajadores ahorraran. Hoy esa entidad es la Fundación Social.Pues bien, en 1978 nace la Caja de Compensación Familiar con un préstamo de la Caja Social de Ahorros, una planta de 16 empleados y oficinas tomadas en arriendo en la calle 59 con carrera 11.Empezar no era fácil y menos en un mercado en el que las otras cajas de compensación llevaban una trayectoria de 20 años.
