Auxiliar De Economato - Auxiliar De Cocina
AUXILIAR DE ECONOMATO – AUXILIAR DE COCINA
Buscamos un Auxiliar de Cocina para unirse a nuestra Generación C. Esta persona será clave para apoyar el desarrollo de los cursos y talleres que la Caja de Compensación ofrece a sus usuarios y empresas, brindando acompañamiento logístico y operativo a los pedagogos del área de cocina.
Funciones principales:
- Manejo de Excel.
- Gestión y control de inventarios.
- Recepción de insumos, verificando características organolépticas y control de temperaturas.
- Apoyo al pedagogo en el montaje y desarrollo de los espacios de formación y consumo.
- Cargue, organización y montaje de los espacios requeridos para cursos y talleres.
Requisitos:
- Técnico o Tecnólogo en Cocina, Gastronomía o áreas afines.
- Mínimo 6 meses de experiencia certificable como Auxiliar de Cocina.
- Disponibilidad para rotar entre sedes de acuerdo con las necesidades de la operación y la programación de los cursos.
Lo que ofrecemos:
📋 Salario: $1.820.900 + auxilio de transporte + prestaciones de ley + recargos de ley.
🎁 Beneficios adicionales: acceso gratuito a gimnasio, clases grupales y demás beneficios institucionales por ser parte de nuestra Generación C.
Tipo de contrato: Término fijo directamente con Compensar, renovable de acuerdo con el desempeño.
Horario: Disponibilidad de domingo a domingo, en una franja horaria entre las 6:00 a. m. y las 9:00 p. m., cumpliendo una jornada de 44 horas semanales, con un día compensatorio.
Lugar de trabajo: Bogotá.
¡Postúlate y haz parte de nuestra Generación C!
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Sobre Caja de compensación Familiar Compensar
Compensar es una Caja de Compensación Familiar, inscrita en el campo de la Seguridad Social, cuyo objetivo esencial es el cumplimiento integral de la filosofía del Subsidio Familiar. Compensar nació el 15 de noviembre de 1978 como iniciativa de la Fundación Círculo de Obreros. Esta Fundación había sido creada en 1911 por un sacerdote jesuita con el objetivo de que los trabajadores ahorraran. Hoy esa entidad es la Fundación Social.Pues bien, en 1978 nace la Caja de Compensación Familiar con un préstamo de la Caja Social de Ahorros, una planta de 16 empleados y oficinas tomadas en arriendo en la calle 59 con carrera 11.Empezar no era fácil y menos en un mercado en el que las otras cajas de compensación llevaban una trayectoria de 20 años.
